BENESSERE E SALUTE DIRETTAMENTE IN AZIENDA
Un referente unico e specializzato per gestire ogni aspetto del welfare per i tuoi dipendenti
Sviluppiamo servizi di Gestione della Salute Aziendale
Mettiamo a disposizione oltre 40 anni di attività nel settore medico italiano e oltre 10 anni di esperienza in welfare per il benessere e la salute di dipendenti e collaboratori.
Prenditi cura della risorsa più importante: i tuoi dipendenti!
PREVENZIONE SALUTE BENESSERE IN AZIENDA
- Screening e Check up medici in molte specialità
- Sportello Help Psicologico
- Incontri formativi, di prevenzione e sensibilizzazione
I progetti sono personalizzati e modulabili e si svolgono all’interno dell’azienda o presso le nostre strutture convenzionate.
SALUTE, SICUREZZA e PRIVACY
- Accertamenti sanitari obbligatori (es. per Lavoro Notturno)
- Privacy: supporto alle aziende per l’adeguamento alla nuova Legge Protezione Dati
- Antincendio: consulenze e perizie in veste di tecnici riconosciuti dal Cantone Ticino
- Consulenza sulla gestione delle emergenza
- Formazione
- Ergonomia delle postazioni di lavoro
CONVENZIONI AZIENDALI PER I DIPENDENTI
Con la convenzione stipulata con Beccaria, i collaboratori delle aziende possono usufrire di tariffe vantaggiose in centri medici svizzeri e italiani:
Centro Polispecialistico Beccaria di VARESE
- Analisi di laboratorio
- Visite specialistiche
- Diagnostica per immagini
- Riabilitazione
Swiss Medical Team di CHIASSO
- Odontoiatria – Ortodonzia
- Visite specialistiche per adulti e pediatriche
- Riabilitazione
Welfare manager dedicato
per ideare e coordinare gli interventi stabiliti e agevolare la fruizione di tutti i servizi proposti
Misurabilità
dall’analisi della situazione iniziale fino alla valutazione finale, per risultati tangibili e misurabili.
Progetti personalizzati
studiati per ogni esigenza di salute e benessere dell’azienda
B Card
Carta Digitale per ciascun dipendente, per ottenere vantaggi economici e risparmio di tempo
Ampia gamma di proposte
per prendersi cura di dipendenti e collaboratori
News
RENDI FELICE, SII FELICE! L’obiettivo dei leader vincenti
Rendi felice, sii felice! è la dedica di Paco Muro che accompagna il suo libro La Gestione Efficace del Riconoscimento, sull’arte di premiare ed influire al meglio. E’ un consiglio ed un augurio, in fondo è anche l’essenza della vita, che trova applicazione nel privato e sul lavoro. Paco Muro afferma “La Gestione Efficace del Riconoscimento è un principio molto potente che permette di influire sugli altri, essere un migliore leader e perfino migliorare sé stessi. E’ uno strumento che aiuta
CHECK UP DI PREVENZIONE: un benefit molto apprezzato dai dipendenti
Oggi sempre più aziende pianificano politiche di welfare a sostegno del benessere dei propri dipendenti. Trascurare l’importanza del benessere psicofisico dei dipendenti, sarebbe un errore non solo da un punto di vista etico, ma anche nell’ottica di una buona produttività aziendale. Nel campo della salute il welfare aziendale può fare molto, soprattutto se si parla di prevenzione. Il costo delle prestazioni sanitarie troppo spesso tende a scoraggiare le persone ad eseguire esami e controlli indispensabili per una corretta prevenzione medica. L’Assicurazione
GAET: i grandi benefici di Ossigeno e Ozono
Ossigeno e Ozono. Chi avrebbe mai pensato che l’unione di due elementi naturali così semplici potesse portare a grandi benefici sul corpo umano? Tra le varie tecniche di utilizzo dell’ozono a scopi terapeutici (curativi e/o preventivi) la GAET è quella che permette all’Ozono, iniettato nel circolo sanguigno, di ossigenare tutti i tessuti fino a livello dei capillari. In cosa consiste la GAET? La procedura consiste nel prelievo di una modica quantità di sangue venoso (circa 150/200 cc) a cui fa seguito l’arricchimento con
Oggi in azienda si parla di MINDFULNESS
Terzo appuntamento formativo per i dipendenti di Shiseido Italia, l’azienda di cosmetici e prodotti di bellezza di origine giapponese che è anche la più antica azienda del settore nel mondo. Dopo gli incontri su Alimentazione e Postura, oggi abbiamo parlato di Midnfulness. Anche questo appuntamento prevedeva la possibilità di essere seguito sia in presenza che da remoto, collegati tramite pc. La nostra esperta ha da subito catturato l’attenzione dei dipendenti, molti dei quali alle prese per la prima volta con
